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Coronavirus
¿Me aplica la doble indemnización si me contrataron luego del decreto publicado el 13/12/2019?
Contenido histórico. Esta nota explica normas de emergencia que ya no están vigentes (por ejemplo, la doble indemnización y la prohibición de despidos y suspensiones dictadas entre 2019 y 2022, o las medidas laborales de la pandemia de COVID-19). La mantenemos como referencia para casos ocurridos mientras regían. No la uses para calcular un reclamo actual. Consultá la información vigente en nuestra guía de la Reforma Laboral 2026 o escribinos por WhatsApp (11 6233-2233). Última revisión: octubre de 2026.
No aplica la doble indemnización. Textualmente dice que no será aplicable a las contrataciones celebradas con posterioridad a su entrada en vigencia.
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